HR Generalist
PT Otoman Pancaran · 📍 Lubuklinggau · Diposting 2026-10-12
FULL_TIME⭐ TERVERIFIKASI
Rp 4.000.000 – Rp 6.000.000 per month
PT Otoman Pancaran adalah perusahaan yang bergerak di bidang perdagangan umum dengan komitmen tinggi terhadap pengembangan sumber daya manusia. Kami sedang mencari seorang HR Generalist yang berpengalaman untuk bergabung dengan tim kami di Lubuklinggau. Peran ini menawarkan kesempatan untuk berkontribusi pada lingkungan kerja yang dinamis dan berkelanjutan.
Sebagai HR Generalist, Anda akan bertanggung jawab atas berbagai aspek manajemen sumber daya manusia, termasuk rekrutmen, pengembangan karyawan, dan pemeliharaan hubungan kerja yang baik. Kami mencari seseorang yang memiliki pemahaman mendalam tentang praktik terbaik HR dan siap untuk mengambil inisiatif dalam memecahkan masalah.
Jika Anda adalah seorang profesional HR yang ingin berkontribusi pada kesuksesan perusahaan kami, kami sangat mengundang Anda untuk mengajukan lamaran.
📋 Tanggung Jawab Pekerjaan
Tanggung Jawab:
Mengelola seluruh proses rekrutmen, dari penyelenggaraan lowongan hingga penyaringan dan seleksi kandidat.Membuat dan mengelola kebijakan HR yang sesuai dengan regulasi dan standar perusahaan.Melakukan evaluasi kinerja karyawan secara berkala dan memberikan umpan balik yang konstruktif.Mengelola proses pelatihan dan pengembangan karyawan untuk meningkatkan keterampilan dan kompetensi.Memastikan kepatuhan dengan peraturan dan undang-undang terkait sumber daya manusia.Membangun dan memelihara hubungan baik dengan manajemen dan karyawan.Mengelola proses absensi, cuti, dan lembur karyawan.Menyediakan dukungan HR kepada divisi lain sesuai kebutuhan.🎓 Kualifikasi & Syarat
Kualifikasi:
Pendidikan minimal S1 dalam bidang HR, Sumber Daya Manusia, atau bidang terkait.Pengalaman minimal 3 tahun sebagai HR Generalist atau peran serupa.Memiliki pengetahuan mendalam tentang peraturan dan undang-undang terkait sumber daya manusia.Memiliki kemampuan komunikasi yang baik dan dapat berinteraksi dengan berbagai tingkat manajemen.Memiliki kemampuan analitis dan problem-solving yang kuat.Memiliki kemampuan organisasi dan manajemen waktu yang baik.Memiliki kemampuan untuk bekerja dalam lingkungan yang dinamis dan berorientasi pada hasil.Memiliki kemampuan untuk bekerja secara mandiri dan dalam tim.🛠️ Keahlian
<li>Kemampuan berbahasa Indonesia dan Inggris yang baik.</li><li>Penggunaan perangkat lunak HR seperti SAPOracleatau sistem HR lainnya.</li><li>Pengalaman dalam mengelola sistem absensi dan kehadiran.</li><li>Pengalaman dalam mengelola proses pelatihan dan pengembangan karyawan.</li><li>Pengalaman dalam mengelola proses rekrutmen dan seleksi.</li><li>Pengalaman dalam mengelola kebijakan HR dan kepatuhan.</li>
Lowongan Terkait